우리 겨레는 지정학적 위치가 해양 세력과 대륙 세력이 부딪히는 지점에 반도 국가로 터를 잡고 있다. 이런 지정학적 위치는 절대로 벗어날 수 없는 숙명이다. 그런데 지난 역사에서 긴긴 세월 동안 대륙 세력에 줄을 서서 기를 펴지 못한 채로 지나왔다. 그러나 2차 대전이 끝나고 혹독하였던 일본제국주의 압제에서 해방된 1945년 8월 15일 이후 다행히도 해양 세력 편에 줄을 선 연고로 오랜 외세의 지배로부터 벗어나 자유 자주 국가를 세워 세계 10위의 국가로 발전할 수 있었다. 자유 민주주의를 표방하는 해양 세력에 자리매김한 덕분이다. 그런데 대한민국이 수립된 이래 정권이 바뀌고 새 대통령이 들어설 때마다 자유 민주주의의 국가 정체성이 흔들리는 어리석음을 저질러 왔다. 자유 민주주의 열린사회를 지향하는 해양 세력에서 쓸데없이 전체주의 닫힌 사회를 지향하는 대륙 세력에 기웃거리게 되면서 해양 세력에 속한 동맹국들로부터 의혹을 불러일으키는 우를 범해 왔다. 그런 연고로 군사 동맹국인 미국으로부터 의혹을 받게 되고 같은 민주주의 국가인 이웃 나라 일본과의 사이에 백해무익한 분쟁을 일으키고 있다. 나라를 사랑하고 백성들의 보금자리를 지키려는 최소한도의 배려만 있어도…
어린 시절 집에 선풍기가 한 대 있었다. 여름이 다가오면 부친은 창고에서 선풍기를 꺼내 정성 들여 닦고 조이고 기름을 쳤다. 가전제품이 귀하던 시절, 선풍기는 일반 가정의 중요한 재산목록이었다. 당시는 선풍기에 TV, 라디오, 전화만 있으면 부잣집이었다. 선풍기는 1970년대까지도 초등학교 가정환경 조사에서 보유 유무를 확인한 주요 품목이었다. 우리나라 최초의 선풍기는 LG전자의 전신인 금성사에서 1960년 생산을 시작했다. 주요 부품을 수입한 조립품으로, 수입품 일색이던 시장에 도전장을 던졌다. 당시 가격은 제조업 생산직원 월급의 2배에 가까웠지만 수입품보다 저렴한 가격을 내세워 광고를 했다. 금성사 선풍기는 현재 기준으로 환산하면 대략 600만원, 수입품은 1000만원 내외의 고가 제품이었다. 그러나 이후 생산성 향상으로 선풍기 가격은 하락했고, 1990년대부터 중국산 저가 제품이 들어오면서 싸구려 가전의 대명사로 전락했다. TV나 에어컨을 사면 끼워주고, 휴대폰 서비스나 신용카드에 가입하면 증정하는 사은품 신세가 됐다. 국내 제조업체 입장에서는 이익이 나지 않으니 주문자상표부착생산(OEM) 방식으로 물량을 조달하면서 사업의 관심권에서도 사라졌다. 천
. . 자유주의를 추구하면 정부의 크기는 작아지고 개인의 자유는 확대, 보장된다. 흥미로운 건 개인의 자유를 최대한 보장하는 방향으로 나아가다 보면, 어느 순간 극대화된 자유(liberty)가 방종(libertine)을 조장하는 시점이 도래할 수 있다는 사실이다. 개인들이 더 많은 자유를 누리면 그 자유를 통해 스스로의 삶을 파괴하거나(예컨대 마약복용 등을 통해서) 타인의 삶을 해치는 일들이 충분히 발생할 수 있다. 문제는 그렇게 되면 결국 그 방종을 ‘제어’하고 ‘중재’한다는 명분으로 정부의 권한이 확대될 수 있다는 것이다. 물론 ‘이론상’ 순도 100%의 자유주의자들이 살아가는 사회에서는 좀 다른 결론이 도출될 수 있겠다. 하지만 우리는 어디까지나 이상이 아닌 현실을 살아가고 있지 않은가. 현실에서 최대한의 자유 보장은 어느 정도 부작용을 초래할 수 있다. 그리고 그 부작용은 결국 더 비대한 정부권력의 출현으로 이어질 가능성이 크다. 누누히 이야기해왔지만 정부 정책에 관한 한 나는 자유주의자다. 정부 정책에 한정해서 이야기하자면 나는 그 어느 자유주의자 못지 않게 급진적이라고 자부할 수 있다. 나는 정부가 모든 일을 처리하는 데 있어서 형편 없으며,
한국교직원공제회(이사장 차성수)는 (재)한국사회가치연대기금(이사장 송경용)과 4일 여의도 The-K타워에서 ‘사회적 금융 활성화와 사회적 가치 창출’을 위한 업무협약을 체결했다. 이날 협약식에는 차성수 한국교직원공제회 이사장과 김호현 기금운용총괄이사, 송경용 한국사회가치연대기금 이사장, 박학양 사무총장 등 주요 관계자가 참석했다. 한국교직원공제회는 이번 협약을 통해 취약계층 맞춤형 사회주택 지원사업과 같이 연대기금이 제안하는 임팩트사업(사회나 환경에 긍정적인 영향을 미치는 사업)에 대한 공동 투자를 검토하는 등 국내 사회적 금융 활성화를 위해 적극 나설 계획이다. 한국교직원공제회는 이를 통해 투자 포트폴리오를 다양화하는 동시에 공제회가 평소 강조하던 사회책임투자를 실천할 수 있을 것으로 기대하고 있다. 차성수 이사장은 “한국교직원공제회는 국민기업이자 기관투자자로서 책임 있는 역할을 수행하기 위해 끊임없이 노력 중”이라며 “이번 협약을 통해 한국사회가치연대기금과 적극 협업해 사회적 금융사업에 대한 다양한 투자기회를 늘려 나가겠다”고 강조했다. 한편, 한국사회가치연대기금은 대한민국 최초의 ‘사회적 금융 도매 기금’이다. 연대기금은 각종 사회문제를 해결…
. 새벽 5시, 해외에 있는 아들에게서 다급한 카톡폰이 왔다. 마포경찰서로 전화해서, 마포대교에서 자살을 결행하려는 사람 좀 말려 달라는 것이었다. 아들이, 자신의 후배인 그 청년과 페북 메시지로 지금 막 대화를 나눴다는 것이다. 나는 일단 112로 전화해서 사정을 설명했다. 신고전화를 받은 경찰들은 전광석화처럼 움직인 것 같았다. 다리 아래로 모터보터가 뜨고, 다리 위로는 경찰이 출동하였다. 그 이후 인상착의와 휴대폰 번호를 묻는 경찰과 전화를 10통화쯤 했다. 아들과도 카톡으로 계속 얘기를 나누었다. 전화 통화 소리에 아내도 일어났다. 아들이 말하는 그 아이는 2008년 쯤 우리 집에도 종종 왔길래 아내도 알고 있었다. 너무 이른 시간이었지만 아내가 그 아이 집 전화번호를 알만한 사람(소개자)에게 전화했다. 그 과정에서 그 청년의 상황을 알게 되었다. 1997년생 S고 중퇴, 부모님은 어릴 때 이혼, 아버지는 말기암환자, 그렇고 그런 직장 다니다가(주로 알바겠지) 최근에 직장을 잃었다는 것, 서울 방배동에서 할머니와 어머니랑 어렵게 살아왔다는 것. 형편을 아는 교회 분들이 좀 도와주었고, 그 과정에서 우리 집에도 몇 번 왔던 것이다. 학원 다닐 형편
1. 전쟁은 정치의 연장인데, 군의 정치적 중립? 웃기는 이야기 전투력(Fighting power)이란 단지 무기나 장비에 달린 것이 아니라, ‘장교와 병사의 사상적 가치, 그리고 공동체에 대한 Ethos, 갈등 상황에 대한 이해, 그리고 윤리적 가치 등에 의해 결정된다’는 것을 보여준다. 즉, 아무리 무기가 첨단이어도 장교나 병사의 이념 사상이 빗나가고 “내가 왜 이 전투를 하는가?” 에 대해 철학적, 윤리적 각성이 없다면 전투력은 기대할 바 못 된다는 것이다. 전투원의 이러한 사상과 에토스를 과거 19세기 국가주의, 집단주의로 주입하는 방식은 더 이상 유효하지 않을 것이다. “개인과 가족, 그리고 국가는 어떻게 연결되는가.” “자유란 무엇인가, 책임은 무엇인가.” 이러한 가치를 깨닫지 못하는 전투원에게 “자유를 지키기 위해 목숨을 걸어야 한다”, “국가를 위해 마지막 순간까지 싸워야 한다” 라는 식의 훈육이 통할 수 있을까. 군사사상가 클라우제비츠의 말처럼 ‘전쟁은 정치의 연장’이고, 그렇기에 전쟁에 참여하는 군인은 올바른 정치적,이념적 교육을 받아야 한다. 군의 정치적 중립이란 웃기는 이야기라는 것이다. 군은 자유민주주의를 적대시하는 세력과…
. 최근 용인 카페 골목에서 카페와 피자점 두 곳을 경영하는 사장님을 만났다. 상가연합 대표 일도 보시는 분이었다. 그래서 물어봤다. “최저임금이 많이 올랐는데, 어떻게 대응하십니까?” “자영업자들은 다 살아남으려 방법을 찾아요. 결국 영업시간을 줄이거나, 시급 근로시간을 줄여요. 최저임금 올랐다고 알바들이 더 받아가는 것도 없어요.” “그럼 알바하는 직원들 근로의욕이 많이 떨어지지 않나요?” “사실 최저임금 오르기 전에도, 대개 알바를 5~6명 이상 고용하는 경험 많은 사장들은 알바 직원들에게 단체로 인센티브를 제공해요. 서빙을 잘하고 친절하게, 그리고 효율적으로 일해서 매상이 오르면 보너스를 줘요. 이 때문에 매니저를 맡은 고참이 알바 직원들을 잘 통솔하죠.” 다른 곳에서 식당을 크게 하는 사장님과도 만났다. 그 분도 상인연합 대표를 하고 있었다. “최저임금 올랐는데 어떻게 대응하세요?” “뭐, 방법을 찾아야 하는 거죠. 방법이 없으면 내가 가져가는 몫이 줄어드는 걸 견뎌야 하고요.” “견디다니요?” “한 달에 500 가져갔다면, 300으로 줄은 걸로 참는다는 겁니다. 망하는 거보다는 나으니까요. 대신 가족들이 나서서 일을 하는 경우가 많죠.” “그
사람은 누구나 장점을 지니고 있기 마련이다. 자신 속에 깃들어 있는 가능성을 발전시켜 나가고 작은 희망을 가꾸어 나가도록 노력하자. 개구리의 예를 들어보자. 사람들 중에는 개구리라면 징그럽다거나 쓸모없는 존재라 여기는 분들이 있다. 그러나 최근 연구에 의하면 개구리가 매우 값진 동물임이 드러나고 있다. 서울대학의 유전공학연구소 이병재 교수팀이 그간의 연구를 토대로 발표한 바에 의하면 개구리에서 뛰어난 성분의 항생 물질을 분리하는 데에 성공하였다 한다. <개구린>으로 이름 붙여진 이 항생 물질에는 각종 세균과 곰팡이를 물리치는 능력이 있을 뿐 아니라 심지어 암세포까지 퇴치하는 능력이 있음이 밝혀졌다. . 이런 신통한 항생 물질을 개구리에서 발견하여 낸 사연이 신선하다. 이병재 교수가 이끈 연구팀은 개구리를 관찰하면서 호기심을 가지게 되었다. 개구리들이 세균이 득실거리는 하수도 불결한 장소에서 건강하게 살아가는 모습에 호기심을 가지게 되었다. 그렇게 불결한 장소에서도 건강히 살아가려면 자신의 몸 안에 세균을 물리칠 수 있는 어떤 물질을 지니고 있을 것이나 아닐까 하는 호기심이었다. 그런 물질이 있어서 개구리의 건강을 지켜 주는 것이 아닐까 하는…
세계적인 경영사상가 피터 드러커가 쓴 책 중에 <새로운 현실(The New Realities)>이란 제목의 책이 있다. 세계적인 경영학자답게 그는 21 세기의 경영에 대하여 탁월한 견해를 쓰고 있다. 그 책에서 한 부분을 인용한다. "기존의 조직_노동조합이든 정당이든 교회든 병원이든_은 이노베이션 곧 자기 쇄신을 하지 않으면 몰락하고 새로운 조직은 매니지먼트 곧 경영 관리를 하지 않으면 탈락한다." 지당한 말이다. 우리 모두가 마음에 깊이 새겨야 할 지적이다. 지금 우리가 처한 처지가 심상치 않은 위기를 앞두고 있기에 마음도 몸도 교회도 기업도 새로워진다는 것은 그렇게 해도 되고 안 해도 될 그럴 처지가 아니다. 그렇게 하지 않으면 함께 망하는 길로 나가게 되는 문제이다. 일본의 경영서들 중에 <기업에는 수명이 있다>는 제목의 책이 있다. 1886년 일본이 메이지 유신을 이룬 이래 100년이 넘는 세월 동안 일본에 등장하였던 500개의 대기업들을 조사하였다. 모두가 한때는 일본 최고 기업으로 등장하였던 기업들이다. 그런데 이들의 수명이 고작 30년임을 밝힌 책이다. 숱한 기업들이 한때는 일본 제일을 자랑하였어도 30년을 수명으로
. 하남 토박이 도자기 향토예술가 김선인 명장이오랜만에 작품을 선보였다. 한동안 직장에 적을 두느라 정든 도가니에 가까이 하지 못했던 그가 기지개를 켜고 작품 활동에 들어갔다. 작품을 통해 본 그의 솜씨는 공백기간에 오히려 원숙해진 느낌마저 든다. 하남 명장 토기장이의 본격적인 활약을 기대하며 몇몇 작품을 감상해 보자. . . . . . . . . .
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